守正创新培新秀——我校新教师教书育人能力提升培训班顺利开班

       为加强师资队伍建设，充分激发青年教师教学创新活力，切实提升办学水平， 10月11日，我校2025年新教师教书育人能力提升培训班正式开班。8名新入职教师参加本次培训，校领导班子成员出席开班仪式，党委书记、校长张新昌讲授培训班第一课。​        开班仪式上，8名新教师依次作自我介绍。质量保障发展部主任吴海详细部署本次培训班实施方案，校领导随后为新教师送上成长寄语。副校长王玮强调新教师要始终牢记“为党育人、为国育才”的使命，将立德树人根本任务融入每一堂课。副校长周吉友指出新教师首先要明确定位，聚焦文化艺术新闻传播类职业教育教师，做好职业生涯规划；其次要提升素养，通过内修外引，强化五大能力建设；再次要进阶发展，实现从“新任教师、合格教师”到“优秀教师、学科带头人、教学名师”的迅速成长。副校长袁培培以自身的行业和教育实践经验与感悟为切入点，勉励新教师 “俯下身子、向下扎根、敞开心怀”，更好地引导学生找准成长方向，走向未来。        党委书记、校长张新昌以《产教融合背景下的职业教育》为题，为新教师讲授培训班第一课。张新昌首先结合《中华人民共和国职业教育法》以及《教育强国建设规划纲要（2024-2035）》的核心政策要求，系统解读了职业教育的定义、核心内涵、新时代发展趋势以及职业院校教师的职业发展方向。他指出，职业教育作为国民教育体系的重要组成部分，肩负着培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要职责。一方面，职业院校需要积极探索职业教育育人模式，加强校企合作，不断提高办学质量，为产业发展输送“用得上、留得住”的技能型人才。另一方面，要加强教师队伍建设，培养“双师型”人才，不断提升自身硬实力，为职业教育高质量发展注入强劲动力。最后，张新昌鼓励大家在未来的教育教学工作中找准自身发展方向，深耕教学领域，锤炼教学本领，努力成长为有创新精神、有育人情怀、有过硬本领的新时代职业教育教学骨干，为学校发展与人才培养贡献力量。​        2025 年新教师教书育人能力培训由学校质量保障发展部统筹牵头，制定出兼具针对性与科学性的培训方案及课程计划。本次培训班培训周期为一学期，培训内容涵盖“领导寄语、专家授课、读书分享、经验交流、教学观摩、实践调研”等6大模块。通过多元丰富的培训形式，助力新教师快速适应岗位、融入学校教育教学实践，为建设新时代高素质专业化教师队伍筑牢基础。